Черная сторона IT. Почему всё время увольняют айтишников, программистов? независимо от результата работы над проектом. По человечески ли это?

[jura_k]

Сообщение от Alar

а компетентных нанимают на короткое время, пока он не закроет накопленные косяки и не осмотрится.

А потом что?

Сообщение от ts-alan

Всегда из-за кризиса?

У начальника левая пятка зачесалась.

Сообщение от ACE Valery

А уж случаев, когда кого-то увольняли за то, что "не справлялся" - полным полно. Никто не смотрит на прошлые заслуги. Никто не смотрит на перспективу. Никто не выстраивает реально лояльную фирме команду. Как только твоя стоимость превысила стоимость подбора нового кадра - досвидос. Чем больше фирма, тем с бОльшей легкостью тебя увольняют, если что не так.

Радует хотя бы то, что у нас рынок. Можно тут же устроиться на аналогичную работу.

Правда, в моем случае этот процесс занимает от 1 до 4 месяцев. За это время можно и с голоду сдохнуть.

[morg@n]

Сообщение от jura_k

Особенно безработным, да?

Вообще то вы за двадцать лет могли и опыта набраться, однако, сами же не хотите работать спокойно и не переживать по поводу того что завтра- послезавтра вас смогут уволить... Тут уж ни кто из форумчан в этом вам ни как не сможет помочь...

[Alar]

Сообщение от jura_k

А потом что?

Перестают платить ) Пока сам не уволишься. )

Это только нервные психи, уволняют сразу, нормальные ещё эксплуатируют бесплатно по максимуму )

[MihalNik]

<...> IT.<...> По человечески ли это?

IT и человечность?

[jura_k]

Сообщение от morg@n

Вообще то вы за двадцать лет могли и опыта набраться, однако, сами же не хотите работать спокойно и не переживать по поводу того что завтра- послезавтра вас смогут уволить... Тут уж ни кто из форумчан в этом вам ни как не сможет помочь...

Меня беспокоит то, что начальник, видя мои "золотые" способности, может оборзеть и потребовать, например, выучить китайский язык за двое суток... Я уж лучше 20 лет буду учить Visual C++ 6.0.

[Аватар]

Сообщение от jura_k

Меня беспокоит то, что начальник, видя мои "золотые" способности, может оборзеть и потребовать, например, выучить китайский язык за двое суток...

А почему бы и нет? Если устроишься переводчиком с китайского )

[Alar]

Сообщение от jura_k

выучить китайский

да как два байта переслать в гугл переводчик )

Ты же понимаешь, что вообще то что уже сделано никаких проблем заюзать нет, например, подключить стороннюю dll )

[morg@n]

Сообщение от jura_k

Меня беспокоит то, что начальник, видя мои "золотые" способности, может оборзеть и потребовать, например, выучить китайский язык за двое суток... Я уж лучше 20 лет буду учить Visual C++ 6.0.

Слова "золотые" ты бы мог и не писать, так как я, что то, как и большинство их просто не видет на форуме, были бы, действительно, золотые, то я не думаю что уволили. Ну а про китайский ты сильно преувеличиваешь, просто, скорее всего все на оборот- тебя нанимают, проходит испытательный срок, ты уже на постоянке и вдруг, наконец, начальство начинает осознавать что взяли работника с отнюдь не золотыми способностями, а уволить, уже, либо довольно сложно, либо не хотят платить за ничегонеделание вот и создают всяческие задания чтобы ты сам ушел.

Сообщение от Alar

да как два байта переслать в гугл переводчик )

Вот вот, смекалка нынче на работе, так же необходима...

[ts-alan]

Кого увольняли/не продлевали контракт.Психологически долго отходили?

[ACE Valery]

Сообщение от jura_k

Правда, в моем случае этот процесс занимает от 1 до 4 месяцев. За это время можно и с голоду сдохнуть.

Ну а это уже странно. Последний раз в моем случае процесс занял более 9 месяцев. Не сдохла. Знаете, почему? Финансовая подушка. Если я за свою месячную зарплату не могу оплатить себе лишний месяц проживания, то такая работа мне не нужна. И вам рекомендую придерживаться такого правила.

Сообщение от ts-alan

Психологически долго отходили?

Первый раз - да. Это было обидно, хотя я и собиралась сама в ближайшее время уволиться. Но ладно там из-за плохой работы, но из-за отказа ставить оценку приложению... Второй раз уже было пофиг. Все, что ни случается - все случается к лучшему.